2009年“梦想成真”系列丛书应试指南－中级人力资源管理专业知识与实务

内容简介

本书分为四部分：应试技巧与09年考试预测，章节练习和解析，跨章节演练，模拟试题　
应试指南是一本很传统意义上的练习题。题目根据2009年新大纲设置，特别是2009经济师考试中级教材大纲发生变化的地方（即考试中容易设置题目的地方）重点设置了题目，让您提前演练，在练习中熟悉考试的思路和难度，达到考试制胜的效果。是打基础过程中不可多得的好书

目录

第一部分　应试指导及同步训练
第1章　组织激励
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第2章　领导行为
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第3章　组织设计与组织文化
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第4章　战略性人力资源管理
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第5章　人力资源规划
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第6章　工作分析
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第7章　人员甄选
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第8间　绩效管理
考情分析
最近三年本章考试题型、分值分布
本章主要考点
本章基本内容框架
重点、难点讲解及典型例题
历年考题解析
同步系统训练
同步系统训练参考答案及解析
第9章　薪酬福利管理
第10章　培训与开发
第11章　劳动力市场
第12章　人力资本投资及激励问题的经济分析
第13章　劳动和社会保险法律关系
第14章　劳动用人制度
第15章　工资福利与工伤、生育保险
第16章　劳动法律责任及执法
第二部分　全真模拟试题及参考答案
第三部分　2008年考试真题及答案解析

……

2009年“梦想成真”系列丛书应试指南－中级人力资源管理专业知识与实务 简介及目录

上一本：2008年“梦想成真”系列辅导丛书 中级经济基础知识应试指南
下一本：2008年全国经济专业技术资格考试（中级）题库与模拟试卷·财政税收专业知识与实务（赠送学习卡)

人事考试教育网　中华会计网校 立信会计出版社

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